photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du Service Enfance-Jeunesse de la Direction des Familles, vous êtes placé sous la responsabilité de la responsable de l'unité « Information-Prévention » et travaillez en transversalité avec les autres unités du service (« Vacances Loisirs » et « Animation Jeunesse »). La mission générale du service est d'accompagner le bon développement des enfants et jeunes pour qu'ils deviennent des adultes épanouis, autonomes et investis dans le vivre ensemble et le développement harmonieux de l'Agglo. L'unité Information-Prévention informe, accompagne et oriente les jeunes de 11 à 30 ans du territoire, en prenant en compte leur familles. Elle réunit au sein d'une même équipe, des éducateurs spécialisés et des informateurs Info-Jeunes. Le rôle des éducateurs spécialisés, pour les jeunes de 11 à 17 ans des communes de moins de 5000 habitants de l'Agglo, est de prévenir, voire débloquer, certaines difficultés et d'aider à l'insertion des jeunes, en passant parfois par un accompagnement des parents. Pour cela, la dimension du travail en partenariat est très importante, notamment avec les établissements scolaires. Les éducateurs de prévention sont répartis sur deux pôles, appelés[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Crest, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

DESCRIPTION DU POSTE - Organise et assure l'accueil des enfants de 0 à 3 ans - Organise, réceptionne et met en œuvre le service des repas de la crèche - Met en place des activités qui contribuent au développement de l'enfant - Possibilité d'intervention en accueil 3-6 ans (ALSH) en cas de besoin Champs d'intervention : - Accueil des enfants et de leurs parents - Élaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants - Création et mise en œuvre des conditions d'accueil nécessaires au bien-être des enfants - Prise en charge des enfants, des soins, des repas, des temps de jeu et activités pédagogiques - Transmissions d'informations - Participation à l'élaboration et mise en œuvre du projet d'établissement et du projet pédagogique - Application des règles d'hygiène et de sécurité - Nettoyage et désinfection des espaces de vie et du matériel des enfants - Commande les repas en livraison - Réceptionne et contrôle la livraison des repas - Assure le service et le nettoyage des espaces cuisine et salle à manger RELATIONS FONCTIONNELLES Ascendantes avec DGS - Directeur pôle social - Cheffe de service petite enfance - Directrices de structure Transversales avec le RAM[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Proisy, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions Le Moniteur-Educateur (H/F) met en œuvre ses compétences auprès des enfants/adolescents (Polyhandicap), des familles, de l'équipe pluridisciplinaire et de l'institution. Il (elle) anime et organise la vie quotidienne des personnes accueillies en vue d'instaurer, de restaurer et de préserver leur adaptation sociale et leur autonomie. Activités principales Il (elle) met en œuvre des activités et des techniques éducatives en rapport avec les axes du projet individualisé de l'usager. Sa fonction est essentiellement centrée sur la prise en charge de l'usager : accompagnement au jour le jour, pour les tâches de la vie quotidienne, et/ou pour l'animation d'ateliers éducatifs ou lors d'activités, sportives, ludiques ou de loisirs. Compétences et aptitudes professionnelles Avoir des notions sur le polyhandicap Exercice d'une relation éducative au sein d'un espace collectif Participation au dispositif institutionnel Evaluation des besoins des usagers, et mettre en place un projet d'action éducative pour y répondre Rédiger un rapport éducatif Permis B Connaissance du cadre réglementaire Maîtrise de l'outil informatique.

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

L'UNAPEI du Nord de l'Aisne - Les Papillons Blancs accompagne depuis presque 60 ans des personnes en situation de handicap au sein d'établissements et services sur le département de l'Aisne. Nous accompagnons des personnes en situation de handicap mais pas uniquement. Nous accompagnons également leurs parents, frères, sœurs, amis, tout proche jouant un rôle dans leur vie avec comme mots d'ordre citoyenneté, bien-être, respect, dignité, inclusion mais également droits, devoirs et obligations. Issues du mouvement parental associatif, membres adhérents au réseau UNAPEI, notre préoccupation numéro un est de garantir un accompagnement de qualité à des personnes aux profils divers. Handicap mental, polyhandicap, handicap psychique, troubles divers, troubles du spectre autistiques nous mettons un point d'honneur à apporter un panel de réponses le plus large possible, afin qu'aucune personne ne soit laissée de côté. L'Unapei du Nord de l'Aisne-Les Papillons Blancs, recrute un AMP/AES en CDI pour la Résidence Suzanne Houin à Saint-Quentin (02100) Horaires d'internat, travail les week-ends et jours fériés Vos principales missions seront : - Accompagnement des usagers dans le cadre[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Chabeuil, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Il/Elle participe à la mise en œuvre de la politique Petite Enfance. : - Le suivi du budget - La coordination des activités - Piloter l'activité de la structure : Responsable de la gestion éducative, pédagogique, logistique, administrative et financière de la crèche. - Participer à la construction du projet social et éducatif et l'animer - Garantir la qualité de l'accueil et de l'accompagnement des jeunes enfants et des familles : gérer les relations parent/enfant/personnel de la crèche. - Manager/participer à la GRH, au recrutement et au suivi administratif du personnel ainsi que la formation du personnel. - Entretenir et développer des partenariats territoriaux/ locaux - Promouvoir la structure et ses activités - Participer au développement local et à la promotion de la vie associative - Responsable de la sécurité, de la santé et du développement des enfants. - Elle s'assure de la mise en œuvre et du suivi de m'ensemble des protocoles de la crèche. - Elle est garante du respect du cadre réglementaire, notamment en matière d'hygiène et de sécurité, mais aussi de la qualité de prise en charge des enfants et de la relation avec leurs familles. - Elle rend compte de son[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

CRIT recherche un.e auxiliaire de puériculture expérimentée / assistant.e maternelle et passionné.e pour s'occuper d'enfants âgés d'2 et 3 ans. Vous serez en charge de leur garde et de leur bien-être, de leur proposer des activités adaptées à leur âge et de veiller à leur sécurité durant la plage horaire suivante : Du lundi au vendredi, de 18h30 à 20h30. Vos Missions : Assurer la garde des enfants dans un environnement sécuritaire et bienveillant Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à chaque tranche d'âge (jeux, comptines, histoires...) Veiller à leur hygiène, leur confort et leur bien-être pendant la durée de la garde Gérer les moments de repas, de bain et/ou de coucher si nécessaire Entretenir un lien de confiance avec les parents et communiquer régulièrement sur le développement de leurs enfants Diplôme d'auxiliaire de puériculture ou expérience équivalente requise Expérience auprès des enfants en bas âge Dynamique, bienveillante, patiente et sérieuse Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs enfants simultanément Sens de l'organisation et du respect des consignes Si vous êtes intéressé.e par cette mission et souhaitez rejoindre[...]

photo Directeur / Directrice de maison de retraite

Directeur / Directrice de maison de retraite

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Membre du Comité de Direction placé sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice Générale, le Directeur / la Directrice de Pôle a pour responsabilité de piloter, coordonner et mettre en œuvre les activités du Pôle Milieu Ouvert, en mobilisant de manière opérationnelle les ressources qui lui sont confiées : 1. Pilotage de l'activité - Superviser, animer et garantir l'élaboration et la mise en œuvre éducative, pédagogique et opérationnelle des projets de services et de l'activité du Pôle, - S'assurer de la bonne gestion des mesures éducatives et judiciaires, construire et mener la démarche d'amélioration continue de la Qualité, - Gestion et animation du projet d'établissement tout en veillant au respect des droits des usagers et à leur expression - Assurer, fiabiliser et garantir le pilotage financier du pôle (gestion du budget et des projets, tenue des échéances), - Organiser la production régulière et fiabilisée de reporting des activités du Pôle, - Développer un partenariat efficient avec les financeurs, prescripteurs, services, autres directions internes et partenaires associatifs, - Assurer la représentation des services et de l'Association auprès des autorités[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Michel, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS PRINCIPALES : Sous l'autorité de votre supérieur hiérarchique, vous assurez notamment : L'accompagnement des résidents dans le cadre de la vie quotidienne, L'animation d'activités socio-éducatives L'accompagnement à la vie sociale dans ses différentes dimensions. La conduite et ajustement des projets personnalisés avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire et les intervenants externes. Vous avez une expérience significative dans le secteur de la déficience intellectuelle et psychique Casier judiciaire N°3 datant de moins de trois mois - Certificats de vaccination (Hépatite B exigés)

photo Éducateur(trice) de la protection judiciaire de la jeunesse

Éducateur(trice) de la protection judiciaire de la jeunesse

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Paul-lès-Romans, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Educatif Renforcé Le Passage recherche éducateur ou éducatrice pour rejoindre son équipe. Le CER a pour vocation d'accueillir, accompagner et remobiliser des mineurs placés sous main de justice afin d'infléchir leur parcours infractionnel et d'éviter la récidive. L'établissement est habilité à prendre en charge six adolescents âgés de 15 ans ½ à 17 ans ½ confiés par décision judiciaire. Les mineurs sont pris en charge à l'interne sur des sessions de quatre mois par une équipe pluridisciplinaire composée de professionnels aux compétences complémentaires : éducatif, soin, scolaire, sport. Le site situé à proximité de la commune de Saint-Paul-les-Romans reste facile d'accès, à la frontière de la Drôme et de l'Isère. Elle permet un accès rapide à l'agglomération de Valence / Romans-sur-Isère et de ses installations comme la gare TGV. Le siège de l'association est situé à Valence. L'équipe est composée d'éducateurs(trices), d'un éducateur technique, d'une maitresse de maison, d'une psychologue, de surveillants de nuit, d'une assistante de direction et d'un chef de service. Missions quotidiennes : - Assurer les levers, les couchers et gérer les temps de repas [...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Crest, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

En qualité de cadre du pôle Milieu Ouvert, il sera intégré à l'équipe de direction. Par délégation du directeur, il aura la responsabilité : - De coordonner le travail des équipes éducatives (animation des réunions, organisation du temps de travail.) - De garantir la qualité de l'accompagnement éducatif, de mettre en œuvre et évaluer le projet personnalisé des mineurs suivis, et d'organiser le suivi de l'activité - De garantir la mise en œuvre des outils et procédures déclinés dans le projet de service De plus, il aura une responsabilité transversale sur les différents services du pôle, avec notamment : - Le remplacement des autres cadres lors des périodes d'absence - La gestion de projets spécifiques, la contribution à la mise en œuvre du projet de service et l'animation de groupes de réflexion le cas échéant Compétences et expérience professionnelle requises - Maîtrise technique liée aux activités et au secteur de la protection de l'enfance, avec une expérience significative (la connaissance de la mesure d'AEMO/AEMO R est un atout) - Capacité de management d'équipe, aptitude à fédérer - Capacités d'analyse, de synthèse, de rédaction écrite et de décision - Aptitude à[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous travaillez en lien avec des gestionnaires locatifs d'une part et d'autres gestionnaires sociales d'autre part pour accompagner les personnes logées, sur deux secteurs : la pension de famille/résidence sociale Roval'Romans (60% du temps de travail) et les logements d'insertion de l'association dans le secteur diffus du Nord de la Drôme et du Vercors (20% du temps de travail). Missions communes aux deux secteurs : - Participer au processus d'attribution des logements (diagnostics sociaux des candidats, participation aux commissions d'attribution). - Favoriser l'insertion par le logement à travers l'accompagnement du locataire ou résident dans la gestion de tous les domaines de la vie quotidienne, en fonction de ses besoins : écoute active professionnelle et bienveillante, accompagnement budgétaire (aide à la gestion du budget, traitement des dettes, demande d'aides financières), aide technique dans les démarches, orientation vers les partenaires, médiation. - Assurer la prévention et le suivi des personnes en impayés de loyer. Missions spécifiques à la pension de famille : - Assurer des permanences sociales sur site 3 ou 4 demies-journées par semaine. - Participer[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Administrations - Institutions

Beaufort-sur-Gervanne, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Cette structure est implantée à Beaufort sur Gervanne, dans l'attente de la construction d'une micro-crèche de 10 places (structure pérenne). Cette structure est donc vouée à être déplacée selon les besoins du territoire. Vous serez en charge de l'accueil des enfants et des parents, de la création et la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants, en conformité avec le projet d'établissement et le règlement de fonctionnement. Le poste : Elaboration et participation à la mise en œuvre des projets éducatifs, pédagogiques et d'établissement en tenant compte de la spécificité de la structure et de son environnement. Mise en place de projets spécifiques voir novateurs selon les besoins des familles sur ce territoire. Accompagnement des parents dans l'éducation de leurs enfants, Gestion d'équipe et travail en réseau, Gestion budgétaire, administrative et matérielle, Participation à la gestion des inscriptions en lien avec le lieu unique d'accueil et d'informations ainsi que le Relai Petite Enfance de la Communauté de Communes du Val de Drôme Réflexion et participation active au projet de déplacement de la nano-crèche sur une autre commune Participation à[...]

Ressources supplémentaires